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最高院Tyson案:工时记录没被保存,可参考统计数据

03/24/2016柯振兴

近日,最高院宣布在Tyson公司加班工资一案中,员工方获胜。因为公司没有保存加班记录,员工方的专家通过所记录的几百个员工工作视频,推断出工人穿上和脱下工作服的平均时间,并将这一时间计入加班工资。最高院认可了这一代表性证据。 Continue Reading →

最高法院, 观察 加班工资, 样本, 统计

近期

  • EEOC发布雇佣选择程序中评估算法不利影响的技术援助文件
  • 美国劳动部明确远程工作中休息时间的劳动报酬
  • 美国《怀孕雇员公平法》(The Pregnant Workers Fairness Act)
  • 为平台工人设计福利(benefit)方案
  • 美国最高院:加班费的豁免条款一般不适用日结工资的情况

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